Einstellungsgespräche
Sie suchen Hilfe für eine gute Personalauswahl? Sie wollen erfahren, wie Sie motivierte Mitarbeiter/innen finden und Fehlentscheidungen vermeiden können?
In diesem Seminar finden Sie die Antwort auf alle Fragen hinsichtlich der Planung, Organisation und Durchführung von Einstellungsgesprächen.
Lernen Sie die Möglichkeiten aber auch die Grenzen professioneller Gesprächsführung im Bewerbungsverfahren kennen. Sie erhalten Checklisten, die Sie unterstützen, das Gelernte im Alltag anzuwenden. Anhand von Beispielen aus Ihrer betrieblichen Praxis werden Gespräche konkret geübt und gemeinsam ausgewertet.
Inhalte
- Gesprächsvorbereitung
- Systematische Analyse der Bewerbungsunterlagen
- Erwartungen der Bewerber/innen
- Erstellung eines Interviewleitfadens
- Durchführung des Gespräches
- Techniken der Gesprächsführung in den einzelnen Interviewphasen: Interview- und Fragetechniken, aktives Zuhören, gezielter Einsatz der Körpersprache etc.
- Sicheres Verhandeln bei Gehaltsfragen und Vertragskonditionen
- „Schwierige“ Gesprächstypen
- Große und kleine Pannen im Gespräch
- Gesprächsauswertung
- Hilfen zur Entscheidungsfindung
- Bedeutung von Gefühlen für die Entscheidung
- Umgang mit Wahrnehmungs- und Beurteilungsfehlern
- Training
- Übungen zur Gesprächsvorbereitung und Gesprächsführung